Młodzi z pokolenia Z cenią dobre staże

Trudniejszy dostęp do rynku pracy zwiększył atrakcyjność dobrych programów stażowych. Ten organizowany przez Polską Radę Biznesu przyciąga rekordową liczbę kandydatów.

Publikacja: 08.04.2024 04:30

Młodzi zainteresowani tylko dobrymi stażami

Młodzi zainteresowani tylko dobrymi stażami

Foto: Adobe Stock

Do 39 wzrosła w tym roku średnia liczba kandydatów na jedno miejsce w Programie Kariera, który już po raz 21. organizuje Polska Rada Biznesu pod patronatem medialnym „Rzeczpospolitej”. To prawie dwukrotnie więcej niż przed rokiem o tej porze, czyli po trzech tygodniach naboru, który potrwa jeszcze do 15 maja. W tegorocznej edycji programu ponad 50 firm członkowskich PRB przygotowało rekordową liczbę prawie 120 miejsc stażowych dla studentów i absolwentów różnych kierunków i specjalizacji.

Czytaj więcej

Rekordowa liczba studenckich staży w Programie Kariera

Uczestnicy staży, które będą zorganizowane w 15 miastach całej Polski, mogą liczyć na co najmniej 4500 zł do nawet 7500 zł miesięcznie. Chociaż praktyki Programu Kariera odbywają się głównie w czasie studenckich wakacji, to niektóre z praktyk mają rozpocząć się już w maju. Jak zaznaczają organizatorzy, pracodawcy podchodzą elastycznie do ustalania terminów, biorąc też pod uwagę preferencje uczestników.

Na pierwszym miejscu pod względem popularności są staże w obszarze analizy danych

Ze statystyk Programu Kariera wynika, że w tym roku w każdej specjalizacji kandydatów jest znacznie – niekiedy kilkukrotnie – więcej niż w 2023 r. Widać to m.in. w obszarach związanych z nowymi technologiami. Na pierwszym miejscu pod względem popularności są w tym roku staże w obszarze analizy danych – po trzech tygodniach naboru na jedno miejsce przypadało tam 240 chętnych, czyli ponadtrzykrotnie więcej niż przed rokiem. Na drugim miejscu znalazły się staże związane z IT i programowaniem (216 kandydatek i kandydatów na miejsce), a na trzecim miejscu – praktyki w mediach, marketingu, reklamie i PR; tutaj przypada 71 studentek i studentów na jedno miejsce, podczas gdy w zeszłym roku było to 46 osób chętnych na jeden staż.

Czytaj więcej

Studenci i absolwenci szturmują w tym roku płatne praktyki i staże

Na rekordowy wzrost popularności programu PRB, który jest znany z wysokiego poziomu swoich staży, wpływa niewątpliwie obecna sytuacja na rynku pracy, w tym mniejsza liczba ofert zatrudnienia – szczególnie na stanowiskach juniorskich przeznaczonych dla początkujących pracowników. Widać to w branży IT, gdzie firmy stawiają teraz na doświadczonych specjalistów. W tej sytuacji studenckie staże umożliwiają młodym ludziom zdobycie doświadczenia i ułatwiają wejście na rynek pracy, co potwierdzają statystyki Programu Kariera. Średnio co czwarty jego uczestnik dostaje ofertę pracy od firmy, w której odbył wakacyjny staż, a w 2023 r. co trzecia osoba, która brała udział w programie, kontynuowała współpracę z firmą po jego zakończeniu. Więcej informacji na stronie: programkariera.pl.

Do 39 wzrosła w tym roku średnia liczba kandydatów na jedno miejsce w Programie Kariera, który już po raz 21. organizuje Polska Rada Biznesu pod patronatem medialnym „Rzeczpospolitej”. To prawie dwukrotnie więcej niż przed rokiem o tej porze, czyli po trzech tygodniach naboru, który potrwa jeszcze do 15 maja. W tegorocznej edycji programu ponad 50 firm członkowskich PRB przygotowało rekordową liczbę prawie 120 miejsc stażowych dla studentów i absolwentów różnych kierunków i specjalizacji.

Pozostało 84% artykułu
2 / 3
artykułów
Czytaj dalej. Subskrybuj
Rynek pracy
Najbardziej atrakcyjne branże dla polskich pracowników. Jest nowy lider
Rynek pracy
Coraz więcej ciekawych ofert pracy dla zewnętrznych pracowników
Rynek pracy
Chcemy zarabiać na Zachodzie, ale mieszkając w Polsce
Rynek pracy
Czterdziestolatkowie to najliczniejszy rocznik pracujących
Rynek pracy
Polacy nie boją się zwolnień. Bo wcale nie ma ich tak dużo