Od lipca więcej niepełnosprawnych z dopłatą do pensji

Uzyskanie przez pracownika orzeczenia o niepełnosprawności w trakcie zatrudnienia nie będzie już przeszkodą do uzyskania dofinansowania jego wynagrodzenia. W niektórych przypadkach na taką osobę nie trzeba już będzie wykazywać tzw. efektu zachęty.

Publikacja: 05.05.2016 08:40

Od lipca więcej niepełnosprawnych z dopłatą do pensji

Foto: www.sxc.hu

Jednym z warunków uzyskania refundacji wynagrodzenia niepełnosprawnego pracownika z PFRON jest spełnienie tzw. efektu zachęty. Na podstawie nowelizacji ustawy o rehabilitacji (...) pracodawca będzie mógł od lipca 2016 r. uzyskać dofinansowanie do wynagrodzenia także na tych pracowników, którzy uzyskali niepełnosprawność w trakcie zatrudnienia w przedsiębiorstwie.

Dofinansowanie do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych, które stanowi pomoc publiczną w rozumieniu art. 107 TFUE, jest udzielane od 1 stycznia 2015 r. zgodnie z rozporządzeniem Komisji (UE) nr 651/2014 r. z 17 czerwca 2014 r. uznającego niektóre rodzaje pomocy za zgodne z rynkiem wewnętrznym w zastosowaniu art. 107 i 108 Traktatu (DzU UE L 187 z 26 czerwca 2014 r. str. 1). Przepisy krajowe regulują najważniejsze zasady przyznawania refundacji w art. 26a-26c ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jedn. DzU z 2011 r. nr 127, poz. 721 ze zm.; dalej: ustawa o rehabilitacji).

Pozostało 86% artykułu

Teraz 4 zł za tydzień dostępu do rp.pl!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach subskrypcji rp.pl

Na bieżąco o tym, co ważne w kraju i na świecie. Rzetelne informacje, różne perspektywy, komentarze i opinie. Artykuły z Rzeczpospolitej i wydania magazynowego Plus Minus.

Praca, Emerytury i renty
Babciowe przyjęte przez Sejm. Komu przysługuje?
Sądy i trybunały
Sędzia WSA ujawnia, jaki tak naprawdę dostęp do tajnych danych miał Szmydt
Orzecznictwo
Kolejny ważny wyrok Sądu Najwyższego wydany już po uchwale frankowej
ABC Firmy
Pożar na Marywilskiej. Ci najemcy są w "najlepszej" sytuacji
Prawo pracy
Od piątku zmiana przepisów. Pracujesz na komputerze? Oto, co powinieneś dostać